El encuentro, organizado por la Mesa Interempresarial de la UC Temuco, reunió a empresarios, representantes de gremios, del mundo académico y autoridades gubernamentales quienes reflexionaron sobre los cambios legislativos y nuevos procesos sociales en la relación trabajador-empresa.
Con la presencia del Subsecretario del Trabajo, Francisco Díaz, el rector de la Universidad Católica de Temuco, Dr. Aliro Bórquez, autoridades regionales, representantes de empresas y gremios de La Araucanía, académicos y estudiantes se llevó a cabo el II seminario organizado por la Mesa Interempresarial que lidera nuestra casa de estudios, “Nuevos desafíos de la empresa desde la perspectiva social”.
Esta instancia tuvo como objetivo abordar los cambios legislativos y nuevos procesos sociales en la relación trabajador-empresa y el estado de la participación democrática en La Araucanía, como también conocer las experiencias de entidades empresariales en estos ámbitos.
“A partir de la conformación de la Mesa Interempresarial el año 2016 junto a empresarios y representantes de gremios de la región, hemos ido trazando algunas líneas de acción que nos permitan un trabajo colaborativo favorecer tanto el quehacer de las empresas locales y de los gremios de la región como de los temas que son relevantes para la universidad. Para nosotros es muy importante la visión que tienen los empresarios respecto al tipo de profesionales que nosotros formamos, a la orientación que debiera tener nuestras mallas curriculares, por lo tanto hay un círculo virtuoso entre lo que nosotros como universidad le podemos entregar al sector productivo de la región y lo que ellos nos pueden retroalimentar. Esta alianza nos permite no sólo fortalecer nuestro ámbito docente, sino también forjar nuestra labor en el ámbito científico y tecnológico. Hoy, nos reunimos para hablar sobre aquellos aspectos sociales que involucran a las empresas y por supuesto a nosotros como universidad y más adelante seguiremos realizando este tipo de encuentros que servirán para potenciar la vinculación con el medio que realiza la UC Temuco”, comentó el rector Bórquez.
La jornada estuvo marcada por la presentación del Subsecretario del Trabajo, Francisco Díaz, quien expuso sobre la implementación de la Ley 20.940 que moderniza las relaciones laborales. Al respecto la autoridad nacional señaló que “es fundamental este espacio de dialogo intersectorial, tripartito entre el mundo de la academia, privados y el Gobierno que se genera en torno al trabajo. Así lo entiende la OIT, y hoy se hace más necesario en regiones como La Araucanía donde hay vocaciones productivas muy asentadas, pero también hay nuevas vocaciones que deben asentarse y para eso necesitamos dialogar, para por ejemplo detectar brechas de capacitación de nuestro capital humano, para detectar potenciales nuevos negocios, donde colocamos la inversión pública, como ve, es fundamental el dialogo social y este tipo de trabajos en alianzas, es muy destacable porque sin duda el esfuerzo de las partes será más exitoso que los esfuerzos individuales”.
El programa de este segundo seminario contó también con la presentación de Marcela Ríos, Oficial de Gobernabilidad Democrática del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) quien expuso sobre la “Participación y democracia en La Araucanía”, destacando que instancias como este seminario permiten generar miradas que favorecen el desarrollo de las regiones. “Desde el PNUD hemos planteado que la promoción del dialogo y el trabajo en alianza es lo que puede permitir abordar problemas desde miradas multidimensionales que permitan ir evaluando avances para el desarrollo de la región”, comentó Ríos.
Para Luciano Rivas, Gerente Comercial y de Desarrollo de la empresa Molinos Gorbea, “el trabajo que realiza la Mesa Interempresarial que lidera la UC Temuco de traer temas de importancia para la región creemos que va en el camino de lo que se debe ir realizando. Conocer sobre temas como la migración y su incorporación al mundo del trabajo, así como las matrices productivas que están instalándose y que van incorporándose en los convenios internacionales y en las nuevas normativas y formas de operar, donde ya tenemos trabajadores migrantes que se suman a nuestras particularidades tan propias de La Araucanía donde necesitamos ir saliendo de los índices que hoy presentamos. Por lo que creemos que instancias como ésta, donde se vincula la universidad con la empresa y la comunidad, están dando la pauta de hacia donde debemos ir”.
Importante fue conocer la mirada que desde la academia existe sobre la inmigración y su efecto en La Araucanía, expuesta por Magaly Cabrolié, decana y Marisol Chávez, académica, ambas de la Facultad de Ciencias Sociales y que fue reforzada por el ejemplo que presentó Raúl Bascuñán, Jefe de Área Recursos Humanos de la Empresa Nalcahue, quien expuso sobre la incorporación de capital humano extranjero en la Piscicultura Quimeyco. Al respecto, el representante de Quimeyco manifestó “nosotros como empresa tenemos mucha preferencia por la mano de obra local, pero decidimos incursionar en la incorporación de trabajadores migrantes y vinimos a contar nuestra experiencia. Hace un tiempo sumamos a trabajadores haitianos y para ello decidimos modificar y adaptar nuestros manuales, nuestros catálogos al “creole” idioma materno de los haitianos, habilitamos viviendas y las condiciones para que se instalaran, les entregamos un chip para que pudieran comunicarse con sus familiares, todo con el ánimo de incorporarlos tanto profesional como personalmente, destacando el ámbito emocional que es muy importante considerando que están fuera de su país, lejos de sus familias. El resultado ha sido exitoso, son trabajadores responsables, que agradecen las oportunidades que nuestros país y en especial nuestra región y empresa les han otorgado”.
El encuentro finalizó con un panel con los expositores, moderado por el Presidente de la ARCHI regional, Pedro Durán y con el anuncio de un nuevo encuentro, para el próximo 24 de noviembre con el seminario “Experiencias y Desafíos para la Innovación desde la región de La Araucanía”.